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Responsable de Centre Travaux - F-H

  • CDI
  • Temps plein
  • Aucune expérience exigée
  • Master, DESS, DEA, Bac+5
  • Chargé(e) d'affaires
Publiée le 02/05/2024

Mission

Responsable de Centre Travaux de Proximité - F/H

CDI basé à Pau (64)

 

Présance® est un réseau doté d'expertises techniques en propre, spécialisé dans les solutions techniques TCE (gros œuvre, génie civil/second œuvre, finitions). Nous servons une clientèle diversifiée, allant de l'industrie aux collectivités locales, en passant par le commerce et la santé. Nous intervenons aussi bien en réalisant des travaux en propre qu'en collaboration avec nos sous-traitants partenaires.

Nous recherchons un.e Responsable de Centre - F/H pour notre centre de Pau (64). Vous aurez pour mission de développer le centre et son activité de Proximité sur le secteur des Pyrénées Atlantiques :

- Développement Commercial de l'activité : recherche de nouveaux clients, fidélisation des clients existants,...

- Chiffrage de projets, négociation financière et suivi complet des affaires.

- Animation et pilotage des équipes de production, ainsi que 2 Chargés d'Affaires.

- Gestion financière des affaires dont vous avez la charge.

- Participation au recrutement et à la constitution de votre équipe de production (conducteur de travaux, chefs d’équipe, compagnons).

Profil

Profil recherché :

- Formation minimum Bac +2/+3.

- Expérience réussie d’au moins 5 ans dans une fonction similaire ou dans la conduite de travaux de bâtiment et dans le management d'une équipe pluridisciplinaire.

- Souhait de s'orienter vers des fonctions plus commerciales.

- Qualités commerciales, techniques et managériales.

- Capacité à travailler en équipe et à représenter l’entreprise.

Notre ambition

Résolument tournés vers l’avenir, nous nous réinventons continuellement pour répondre aux enjeux futurs de l’aménagement de nos territoires. Grâce à 8000 femmes et hommes animés par une passion commune et acteurs au sein de l’entreprise, nous concevons le monde de demain. Chez Spie batignolles, notre modèle d’actionnariat salarié fort et nos relations privilégiées avec nos partenaires nous permettent d’explorer sans cesse de nouveaux territoires et de construire différemment dans un monde qui se transforme. Sur nos chantiers et dans nos bureaux, l’engagement, l’ambition, le collaboratif et la proximité sont des piliers qui définissent notre quotidien. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous adoptons « l’égalité des chances » et la « non-discrimination » lors de nos recrutements. Nous sommes convaincus que vos compétences et votre savoir-être passent avant tout ! Vous partagez les mêmes valeurs ? Venez-les consolider avec nous !