Spie Batignolles Malet, entité du groupe est un expert reconnu dans le domaine des travaux publics spécialisée dans les infrastructures routières et autoroutières, aménagements urbains et aménagements maritimes et fluviaux.

Au sein de notre siège social basé à Toulouse, nous recherchons notre futur(e) Directeur/trice RSE & Achats.

Rattaché(e) au Directeur Général, vous travaillez en étroite collaboration avec les Directions fonctionnelles et opérationnelles. Vous serez le/la principal(e) interlocuteur/trice, du responsable RSE et achats du groupe, mais aussi des différents représentants du siège ayant un lien avec ces missions.

Au titre de la RSE, vos missions seront les suivantes :

·       Accompagnement de la Direction dans la définition et le déploiement de la stratégie RSE du Groupe

·       Encadrement d’une équipe de 2 collaborateurs.

·       Identification des risques environnementaux, sociaux et économiques liés aux activités de l’entreprise, et proposition de solutions.

·       Piloter les actions considérées comme prioritaires par notre plan Accel’R :

- Sur le volet environnement : Coordonner le déploiement du plan Carbone (économie circulaire, réduction de la consommation d’énergie, gestion des mobilités, produits biosourcés).

- Sur le volet enjeux sociaux : Collaborer avec les Ressources Humaines pour recenser et coordonner les actions liées à la QVT, la lutte contre les discriminations, le harcèlement, l’intégration des personnes en situation de handicap, le devoir de vigilance, le travail des enfants et le programme d’inclusion sociale.

Vous serez également l’interlocuteur/trice privilégié(e) lors des audits RSE.

Au titre de la politique achats, vous managerez l’équipe du service achats et définirez la feuille de route de la filiale en déclinaison de la stratégie achats Groupe. Vous participerez au pilotage des accords-cadres dans le respect de la politique définie par le Groupe.

Des déplacements fréquents sur l’ensemble du périmètre de la filiale et à Paris.

Spie batignolles TP&E s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. 

Et si c'était vous ?

Vous êtes titulaire d'une formation Bac+3 à Bac+5, spécialisée dans l'environnement, le développement durable, la RSE et les achats. Vous apportez avec vous une expérience de 5 à 10 ans dans ces domaines, vous permettant de maîtriser les enjeux et les défis associés.

Votre passion pour le travail transversal et votre capacité à innover et à communiquer efficacement sont des qualités essentielles pour ce poste. Vous excellez dans la collaboration interdisciplinaire et savez mobiliser et convaincre vos collègues et partenaires grâce à votre leadership naturel.

Environnement de travail

• Type de contrat : CDI + RTT + variable + PEG
• Participation déjeuner
• Mutuelle
• Télétravail : adaptable au besoin
• Locaux : Toulouse
• Les + : Comité Social et Economique (CSE) attractif, Accès aux formations techniques et support grâce à notre Campus formation interne, Possibilité de participer au programme des ambassadeurs écoles, Bénéficier d'une prime de cooptation

Process de recrutement

Vous êtes convaincu·e ?

Voici la suite du processus :

1. Candidatez sur cette annonce
2. Entretenez-vous avec Amandine, Responsable recrutement région
3. Rencontrez nos opérationnels et nos RRH

 

Résolument tournés vers l’avenir, nous nous réinventons continuellement pour répondre aux enjeux futurs de l’aménagement de nos territoires. Grâce à 8000 femmes et hommes animés par une passion commune et acteurs au sein de l’entreprise, nous concevons le monde de demain. Chez Spie batignolles, notre modèle d’actionnariat salarié fort et nos relations privilégiées avec nos partenaires nous permettent d’explorer sans cesse de nouveaux territoires et de construire différemment dans un monde qui se transforme. Sur nos chantiers et dans nos bureaux, l’engagement, l’ambition, le collaboratif et la proximité sont des piliers qui définissent notre quotidien. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous adoptons « l’égalité des chances » et la « non-discrimination » lors de nos recrutements. Nous sommes convaincus que vos compétences et votre savoir-être passent avant tout ! Vous partagez les mêmes valeurs ? Venez-les consolider avec nous !