STAGE - Assistant conducteur de travaux - PAYSAGE (H/F)

Stage, 3-6 mois
Temps partiel
Moins de 2 ans d’expérience
Aucun niveau d'étude exigé
Assistant(e) conducteur de travaux

Publiée le 15/11/2024

Mission

Dans le cadre de son développement, VALLOIS, filiale de Spie Batignolles Paysage, spécialiste des aménagements extérieurs depuis plus de 60 ans à la chance d’avoir développé l’ensemble des corps de métier liés aux espaces verts : maintenance, travaux de création d’espaces végétalisés mais aussi, maçonnerie, VRD, le bois (entité VALBOIS), le métal, les aires de jeux…

Au sein du pôle exploitation, de l'agence de Caen vous occuperez le poste de stagiaire en conduite de travaux H/F.

Vos missions :

Sous la responsabilité de votre tuteur/tutrice, vous intégrerez des équipes afin de maitriser les fondamentaux des Activités du Paysage.

A ce titre vous découvrirez et interviendrez majoritairement sur des chantiers de création paysagère. Progressivement en autonomie, vous pourrez :

Préparer et suivre les différentes phases de travaux des chantiers ;
Participer à l’organisation des plannings hebdomadaires en fonction des commandes ;
Travailler en collaboration avec le Bureau d’Etudes permettant d’affiner les études de prix ;
Veiller à la gestion économique des chantiers ;
Négocier les achats de matériels et fournitures ;
Manager les équipes de production selon les enjeux du chantier ;
Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité.

Profil

Vous préparez un diplôme dans le domaine de l'aménagement paysager ?
Votre dynamisme, votre relationnel et votre disponibilité font de vous un homme/une femme d’action,
Venez nous raconter votre parcours, et commencez une belle aventure professionnelle chez nous !

Notre ambition

Résolument tournés vers l’avenir, nous nous réinventons continuellement pour répondre aux enjeux futurs de l’aménagement de nos territoires. Grâce à 8000 femmes et hommes animés par une passion commune et acteurs au sein de l’entreprise, nous concevons le monde de demain. Chez Spie batignolles, notre modèle d’actionnariat salarié fort et nos relations privilégiées avec nos partenaires nous permettent d’explorer sans cesse de nouveaux territoires et de construire différemment dans un monde qui se transforme. Sur nos chantiers et dans nos bureaux, l’engagement, l’ambition, le collaboratif et la proximité sont des piliers qui définissent notre quotidien. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous adoptons « l’égalité des chances » et la « non-discrimination » lors de nos recrutements. Nous sommes convaincus que vos compétences et votre savoir-être passent avant tout ! Vous partagez les mêmes valeurs ? Venez-les consolider avec nous !