Technicien étude de prix Fluides industriels - H/F

CDI
Temps plein
De 2 à 5 ans d’expérience
BTS, Bac+2
Technicien études de prix

Publiée le 29/10/2024

Mission

Spie Batignolles énergie entité du groupe est un expert reconnu dans le domaine de l'Energie, intervient sur les métiers du Génie Electrique, Génie Climatique, Maintenance Multitechnique, Fluides Industriels et Infrastructures Ferroviaire.

Vous intégrer notre filiale Sopac pour répondre aux dossiers d’appel d’offres privés d’installations de fluides liquides ou gazeux et d’installation thermique dans le secteur industriel.

A ce titre vos principales sont de :

Analyser les dossiers sur les aspects technique, faisabilité et financier,
Définir les ressources nécessaires à la bonne réalisation de l’offre et sélectionner les produits et fournisseurs,
Réaliser l’étude et la conception via les logiciels de CAO/DAO,
Elaborer les propositions commerciales en proposant des solutions innovantes,
Rédiger les mémoires techniques et préparer les documents administratifs,
Assister aux réunions de synthèse technique (suivi de projets).

Profil

Et si c’était vous ?

De formation supérieure en génie thermique, vous témoignez d'une expérience au cours de laquelle vous avez mobilisé vos connaissances en thermique et transfert des fluides. Vous maitrisez les logiciels de bureautique (Excel, Word, PPT…) et métiers (Autocad, Revit…).

Vous avez le sens du détail, un esprit pragmatique et méthodique. On dit que vous que vous êtes à l'écoute et vous savez mobiliser les équipes sur un projet collaboratif. Votre curiosité intellectuelle vous amène à oser les solutions innovantes.

De formation technique, postulez et rejoignez notre grande famille Spie batignolles !

Notre ambition

Résolument tournés vers l’avenir, nous nous réinventons continuellement pour répondre aux enjeux futurs de l’aménagement de nos territoires. Grâce à 8000 femmes et hommes animés par une passion commune et acteurs au sein de l’entreprise, nous concevons le monde de demain. Chez Spie batignolles, notre modèle d’actionnariat salarié fort et nos relations privilégiées avec nos partenaires nous permettent d’explorer sans cesse de nouveaux territoires et de construire différemment dans un monde qui se transforme. Sur nos chantiers et dans nos bureaux, l’engagement, l’ambition, le collaboratif et la proximité sont des piliers qui définissent notre quotidien. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous adoptons « l’égalité des chances » et la « non-discrimination » lors de nos recrutements. Nous sommes convaincus que vos compétences et votre savoir-être passent avant tout ! Vous partagez les mêmes valeurs ? Venez-les consolider avec nous !