PFE / TFE - Intégration de l’intelligence artificielle dans nos processus (H/F)

Stage, 4-6 mois
Temps plein
Aucune expérience exigée
Master, Bac+5
chef de projet

Publiée le 13/11/2024

Rejoignez nos équipes et construisez avec nous le Spie Batignolles de demain !

Mission

Spie batignolles Le Foll, entité qui a intégré le groupe Spie batignolles depuis peu, est un expert reconnu dans le domaine des Travaux publics qui réalise des travaux routiers, assainissement, petit génie civil et démolition. Le siège de l’entreprise est basé en Normandie.

Venez rejoindre nos équipes et construire avec nous le Spie batignolles de demain !

Spie batignolles Le Foll, accueille chaque année des étudiants en dernière année de cycle Ingénieur et leur donne les moyens de réaliser leur PFE en les associant à des projets d’exploitation, et en les immergeant dans le quotidien des équipes travaux.

Intégré(e) au sein du service Ressources Humaines, vous aurez pour missions :

Analyse des processus existants ;
Sélection des outils IA ;
Prototypage d’application d’IA ou utilisation d’outils existants ;
Formation et accompagnement des équipes ;
Evaluation des impacts économiques Veille technologique.

Profil

Vous êtes en dernière année d’école d’ingénieur ou de Master, spécialité RH, IA ou domaine similaire ?

Curieux(se) d’intégrer l’intelligence artificielle dans les processus RH et d'explorer les outils de demain pour transformer les équipes ?

Rejoignez notre équipe RH pour créer des solutions innovantes, accompagner les collaborateurs et optimiser les processus avec la puissance de l'IA !

Notre ambition

Résolument tournés vers l’avenir, nous nous réinventons continuellement pour répondre aux enjeux futurs de l’aménagement de nos territoires. Grâce à 8000 femmes et hommes animés par une passion commune et acteurs au sein de l’entreprise, nous concevons le monde de demain. Chez Spie batignolles, notre modèle d’actionnariat salarié fort et nos relations privilégiées avec nos partenaires nous permettent d’explorer sans cesse de nouveaux territoires et de construire différemment dans un monde qui se transforme. Sur nos chantiers et dans nos bureaux, l’engagement, l’ambition, le collaboratif et la proximité sont des piliers qui définissent notre quotidien. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous adoptons « l’égalité des chances » et la « non-discrimination » lors de nos recrutements. Nous sommes convaincus que vos compétences et votre savoir-être passent avant tout ! Vous partagez les mêmes valeurs ? Venez-les consolider avec nous !