Spie batignolles c’est : un groupe resté indépendant, acteur majeur du bâtiment, des infrastructures et des services. C’est un groupe expert dans 6 domaines : la construction, les infrastructures, l’énergie, l’immobilier, l’aménagement paysagers, les travaux maritimes et fluviaux. Ce sont plus de 9 000 collaborateurs engagés et solidaires dans un groupe en mouvement et animé par un projet ambitieux. Un groupe qui se développe en France et à l'International. 

Venez rejoindre nos équipes et construire avec nous le Spie Batignolles de demain !

Spie batignolles Construction Ile-de-France, expert reconnu dans le domaine de la Construction, recherche :

Un Chargé de Recrutement et Relations Écoles - F/H

Vous aurez pour mission de gérer l’ensemble du processus de recrutement de votre périmètre. 

Missions principales :

- Gestion du processus de recrutement jusqu'à l'intégration du collaborateur

- Gestion ponctuelle de la politique alternants / stagiaires : Recrutement, participation à des évènements écoles / forums

- Définition de la stratégie de sourcing adéquate en fonction des différents postes et urgences : Annonces / Chasse / Sites / Prestataires externes

- Maintenir une relation de partenariat avec nos prestataires externes

- Gérer l’ensemble des candidatures reçues via l’outil de recrutement et assurer une présélection en fonction des compétences attendues.

- Réalisation des pré-qualifications téléphoniques et des entretiens physiques, seul ou en binôme avec les Opérationnels.

- Gestion des entretiens de recrutement, rédaction des comptes-rendus d’entretien et participation à la proposition d’embauche

- Gestion et suivi de la facturation sur votre périmètre d’intervention

-  Réalisation d’un reporting hebdomadaire de son activité

-  Participation à l'organisation et l'animation des journées d’intégration des nouveaux arrivants

- Participation à des missions diverses de développement RH et d’amélioration de nos procédures en place

Des déplacements sont à prévoir entre nos deux sites principaux : Arcueil et Ivry sur Seine ainsi que ponctuellement en IDF. 

De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en Recrutement en CDI, dans une entreprise de BTP de préférence.

Votre autonomie et votre capacité d’adaptation, alliée à une très bonne aisance relationnelle vous permettent d’interagir avec les opérationnels et de représenter l’entreprise en toutes circonstances.

Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre rigueur, votre pragmatisme et votre sens de l’organisation.

Venez nous raconter votre parcours !